近日，由省监察厅、省效能办、省标准化研究院共同制定的福建省地方标准《政府绩效管理规范》通过专家审定，将开始推行。

　　据悉，该标准在规范福建省绩效管理机构与绩效管理人员要求的基础上，对绩效管理过程的目标制定、绩效监控、绩效评价、结果运用。

　　改进提升等五个环节进一步规范化、程序化，并导入指标考核、公众评议、察访核验的基本方法，具有较强的针对性和实操性，填补了福建省绩效管理标准的空白。